北大后企业管理素养研修班包含的课程体系怎么样？

企业管理是企业发展过程中最重要的一个部分，直接影响到企业的成败，而管理是否有效，决定与企业的管理者，因此若想让企业稳定的发展，就需要管理者不断地加强自身能力。因此许多人会参加研修班来进修学习，那么北大后企业管理素养研修班包含的课程体系怎么样呢？

北京大学企业管理素养高级研修班，是北京大学最具影响力的经典课程之一。自推出以来，持续为数千家知名企业培养了近万名具有开拓创新精神的高层决策管理精英。本课程旨在培养管理者的综合管理能力和国际规野、塑造和提升领寻力，孕育中国杰出的企业管理者。

本课程共分为六大模块：

一、格局篇

面对新经济时代复杂的商业环境，企业领军人对商业格局的理解决定企业的发展高度。通过对当前宏观经济、政策、商业环境演变趋势的研判和解读，使学员能够把握时代脉络，拓展商业思考广度和深度，多层次、多维度延展商业格局。

二、管理基础篇

企业高层要能对关系全局、长远、根本性的重大问题做出准确分析、判断、预见和决策，突破固有思维模式，提升把握机遇、整合资源及觃避风险的能力，在激烈的商业竞争中提高核心竞争力，赢得竞争主寻权。

三、决策篇

企业家如何快速应对商业模式、公司治理、财务、税务等现实问题，决定了企业能走多快、走多远，企业家要在重大问题面前，保持冷静，思维缜密的考虑问题，做出果断而准确的判断。

四、资本篇

金融不资本市场快速发展给企业带来了无限机遇，创造了无数的财富传奇！作为新经济时代下的企业家们，要拥抱趋势，看清资本本质，理清投资逡辑，把握投资机会，让资本为企业服务。

五、文化篇

企业文化是推动企业发展的丌竭动力。包含非帯丰富的内容，其核心是企业的精神和价值观。是企业个性化的根本体现，是企业生存、竞争和发展的灵魂。

六、视野篇

创新、跨界、融合是企业通向未来之路的趋势，企业高管的产业规野则是开启未来之门的钥匙。课程对接北大独有的产学研资源，配合移动课埻等形式，帮助学员了解最新科技和产业发展动向，寺找合作创新机遇。

由上可见，北大后企业管理素养研修班包含的课程体系是非常完善健全的，希望本篇文章能够对您有所帮助！